稼轩教研

历城二中2017年教师继续教育工作计划

发布时间:2017/11/2 11:43:15  发布人:  浏览次数:

历城二中2017年教师继续教育工作计划

一、指导思想

认真贯彻省市继续教育工作文件精神,落实历城区2017年继续教育工作计划要点,以组建“教师发展共同体”为抓手,深入实施“研训一体”策略,努力建设“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的教师队伍。

二、主要工作

不断完善“一二三四”的校本培训策略,为学校持续跨越式发展提供源源不断的动力。

(一)、一个共同体,就是积极推动成立“教师发展共同体”。

成立“教师发展共同体”的想法,是受习总书记首倡的“人类命运共同体”新理念启发提出来的,已经写入历城二中教代会文件,提出了共同体的“六个一”,拟4月份各科成立一个以上的“教师发展共同体”。

(二)、两个引领:专家引领,课题带动

 1、专家引领。学校的内涵发展离不开高层次的专业引领,我校十多年来,坚持每学期开学前至少一天的全员培训,邀请著名的教育家、教授、名师来我校开讲座,通过高端引领,提升教师专业眼界和境界,促进学校内涵发展。

2、课题带动。截至目前,我校已经获批市级“十三五”重大课题、重点课题各一项,区级“十三五”重点课题八项,并已开题,正在积极申报三项省级“十三五”课题,另外还有十多个“微课题”。通过课题研究,带动老师们自我研修,自觉发展。

(三)、三大工程:青蓝工程、读书工程、名师(名班主任)培养工程

    1、青蓝工程。自2008年9月,我校制定了《历城二中“青蓝工程”管理方案》,此后每学年第一个月我校都启动新一届“青蓝工程”,并总结评价上一年度“青蓝工程”,优秀师傅代表和优秀徒弟代表要在这个启动仪式上发言,极大地促进了青年教师成长,也极大地焕发了一批中老年骨干教师的工作热情,涌现出许多和谐教研组,标兵师徒。

2、读书工程。学校从2010年开始系统开展历城二中教师读书活动,并于2010年2月召开的历城二中九届三次教代会上通过了《历城二中教师读书活动方案》,坚持至今,成果丰硕。2017年,学校更是拿出专项资金,用于教师购书,由教师自己提出购书名目,学校统一购进,谁提出的书单,谁保存书籍半年至一年,确保教师读自己喜欢的书,能学以致用,立竿见影。年底评选年度读书人物。

3、名师(名班主任)培养工程。学校教科室对于省、市、区三级“三名”人选,做好管理工作,同时,学校也评选校级名师名班主任,为上一级“三名”工程的顺利开展打好基础。

    (四)、四大平台:二中讲堂、微信公众号、优秀教学资源和“十佳”教师评选

1、二中讲堂。每周五上午文科“二中讲堂”,下午理科“二中讲堂”,雷打不动。讲堂的内容丰富多样,根据学校发展需要和上级工作安排,有心理讲座、美学讲座、各科课例研究、“一师一优课”打磨、读书分享、课题培训、先模事迹报告等等。

2、微信公众号 。历城二中微信公众号每天都对本校的教研活动、优秀教师事迹、优秀教学设计、教育教学经验心得等及时分享。

3、优秀教学资源评比。教师的个人备课或课件制作,每周产生“周冠军”,每月评出“月冠军”,每学期评出“季冠军”,学校予以表彰奖励。

4、“十佳”教师评选。每年年底,通过个人申请,述职答辩,领导评议,群众评议,学生(服务对象)评议,四十岁以上中老年教师参评“飞鹰奖”,青年骨干教师参评“园丁奖”,优秀班主任参评“春蚕奖”,工作5年之内的参评“新秀奖”,教辅后勤人员参评“螺丝钉奖”。

(五)其他师训工作

1、完成省市区各级远程研修工作。

2、承担“名家名师送教”活动及各级教研活动。

3、开展“一师一优课”活动。

4、其他上级交办的师训干训工作

附件:

2017年教师继续教育工作配档表

时间

主要工作内容

2017年2月

1、开学前全员培训

2、召开校本培训会议,总结表彰,传达计划。

3

1、“十三五”区级课题开题。

2、“微课题立项”

3、出校刊“稼轩教研”

4、“一师一优课”打磨

4

1、举办“二中讲堂”

2、完成省市级“十三五”课题开题

3、成立“教师发展共同体”

5

1、举办“二中讲堂”

2、出版“稼轩教研”

3、各级课题、“微课题”研究中期督促。

6

 “考试月”

7

1、布置参加各级各类远程网络研修

2、“青蓝工程”“微课题”“优秀教学资源”考核评审鉴定

8

1、暑期全员远程网络研修活动

2、开学前全员培训

9

1、召开校本培训会议,总结表彰,传达计划。

2、济南市弘德育人师德远程研修(持续到12月底)

3、出版“稼轩教研”

10

1、举办“二中讲堂”

2、“教师发展共同体”展示月

11

1、举办“二中讲堂”

2、准备迎接三名人选届满考核

3、出版“稼轩教研”

4、信息技术应用能力提升培训(持续到明年)

12

1、完成弘德育人师德研修活动

2、迎接三名人选所在单位进行考核

3、举办“二中讲堂”

4、评选历城二中2017’读书人物

2018年1月

1、迎接校校本培训工作检查

2、“青蓝工程”“优秀教学资源”“教师发展共同体”考核

3、承担的各级“十三五”课题中期督促

4、出版“稼轩教研”